员工名录

部门 描述

业务发展

业务发展服务为传统和新兴增长领域挖掘潜在业务前景并管理项目。

业务扩展和保留组

业务扩展和保留小组领导针对现有路易斯安那州企业的扩展和保留活动,并管理这些工作产生的项目。

商业激励服务

商业激励服务管理税收激励和资本准入计划,以促进经济发展。

商业智能

商业智能通过相关的、有见地的分析支持业务发展和其他活动。

社区竞争力和k8凯发下载服务

社区竞争力和小企业服务确保路易斯安那州社区具有竞争力并为商业投资做好准备,同时协调服务和资源以帮助小企业发展和稳定。

人力资源

人力资源部管理员工工资和福利,并协调员工培训和绩效评估。

信息系统

信息系统为整个 k8凯发下载登录 提供网络和技术支持。

k8凯发下载登录 快速启动®

k8凯发下载登录 快速启动® 为公司搬迁和/或扩张项目提供定制的统包招聘和培训解决方案,以及整个路易斯安那州劳动力发展系统的关键认证计划的开发和交付。

法律服务

法律服务管理法律活动并就立法、规则、合同和其他法律问题提供建议。

营销传播

Marketing & Communications 管理 k8凯发下载登录 品牌的方方面面,并建立对路易斯安那州经济发展机会和成就的认识。

娱乐产业发展办公室

娱乐产业发展办公室领导企业招聘活动并管理专注于电影制作、数字媒体、录音和现场表演的激励计划。

国际商务办公室

国际商务管理的举措侧重于吸引外国直接投资、增加贸易量和扩大与贸易相关的制造活动。

管理和财务办公室

管理与财务办公室提供领导力、优质的行政服务和控制。

秘书办公室

秘书办公室提供领导和行政服务,例如审查影响经济发展的法律、政策和规则,并酌情提出变更建议,以及促进政府单位、企业和非营利组织之间的合作。

国家经济竞争力

国家经济竞争力制定并启动实施一流的经济发展政策、流程和投资,以提高国家经济竞争力。


该机构是机会均等的提供者和雇主。
路易斯安那州是残疾人模范雇主